10 PREGUNTAS FRECUENTES SOBRE FUNDAE

La formación bonificada es un mecanismo que permite a las empresas españolas ofrecer formación a sus empleados a través de créditos de formación.
A continuación, se presentan las 10  Preguntas frecuentes FUNDAE. En este artícula podrás resolver tus dudas sobre este mecanismo y entenderás la importancia de aprovechar la formación para tus trabajadores con créditos formativos.

¿Qué es la formación bonificada FUNDAE?

La formación bonificada es un mecanismo que permite a las empresas españolas ofrecer formación a sus empleados a través de créditos de formación que se obtienen a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE).

¿Cómo se obtienen los créditos de formación?

Las empresas pueden obtener créditos de formación anuales para financiar la formación de sus empleados. El crédito se calcula en función del tamaño de la empresa y de la cuantía que se haya abonado por la cotización a la Seguridad Social del ejercicio anterior.

¿Qué empresas pueden acceder a la formación bonificada?

Cualquier empresa española que esté al día en el pago de sus cotizaciones a la Seguridad Social y tenga trabajadores contratados en régimen general puede acceder a la formación bonificada.

¿Qué tipo de formación se puede bonificar?

Se pueden bonificar acciones formativas que estén relacionadas con el puesto de trabajo o que mejoren las competencias de los trabajadores.

¿Cuánto tiempo tiene la empresa para realizar la formación bonificada?

Las empresas tienen hasta el 31 de diciembre del año siguiente al ejercicio en el que se generaron los créditos para realizar la formación.

¿Cómo se solicita la formación bonificada?

La empresa debe solicitar la bonificación a través de la plataforma de la FUNDAE, una vez que la formación ha sido realizada y la factura ha sido abonada.

¿Cómo se justifica la formación bonificada?

La empresa debe justificar la formación realizada a través de los justificantes de pago y los certificados de asistencia de los trabajadores.

¿Qué pasa si no se utiliza todo el crédito de formación?

El crédito de formación no utilizado no se acumula para el siguiente ejercicio y se pierde.

¿Pueden los trabajadores elegir la formación que quieren recibir?

Sí, los trabajadores pueden elegir la formación que quieren recibir siempre y cuando esté relacionada con su puesto de trabajo o mejore sus competencias.

¿Cuáles son los beneficios de la formación bonificada para las empresas y los trabajadores?

La formación bonificada permite a las empresas mejorar las competencias de sus trabajadores y aumentar su productividad. Para los trabajadores, la formación bonificada les permite mejorar sus habilidades y avanzar en su carrera profesional. Además, la formación bonificada es una inversión que puede ser deducida en el Impuesto de Sociedades de la empresa.